多样性、公平和包容贯穿于我们所做的一切
bg网址帮助确保每个员工都有发言权, 可以听到, 并被授权将真实的自己带到工作中
多样性、公平和包容性开启了我们的创新之门
作为一家以寻找更好的方法为动力的公司, 我们坚信为员工提供包容和公平的工作环境，鼓励观点的多样性, background, 和经验.
这要从人才获取开始, 我们优先考虑多样性, 股本, 以及我们招聘时的包容性. 我们对员工进行教育，让他们了解培养多元化的重要性和他们的角色, 公平的, 以及包容的工作环境——我们利用这些特质来进一步指导我们的人才发展.
这一切都汇聚在激发多样性力量的公司文化中, 促进个人公平, 并支持包容各种背景的新想法和观点, 利益, 生命的各个阶段——我们共同努力，实现我们的使命，在最需要的时间和地点提供连接.
我们的环境, 社会, 和治理报告(ESG)详细介绍了我们对促进多元化的持续承诺和进展, 股本, 以及我们全体员工的包容性.
退伍军人联盟
为军人家属和退伍军人提供招募、职业发展和资源
女性科技联盟
提供一种社区意识, 连接, 以及女性在bg网址的个人和职业发展
西班牙/拉丁裔领导联盟
关注西班牙裔和拉丁裔的职业发展, 并指导年轻人最大限度地发挥他们的潜力
黑人职业联盟
支持专业发展, 提高了对黑人历史和文化以及STEM领域下一代黑人领袖的认识
骄傲的联盟
鼓励LGBTQ意识和教育，推广和专业发展
联盟的能力
为提高对残疾的认识和教育提供支持和资源，使各种能力的人都能茁壮成长
南亚联盟
通过社会和专业的南亚影响力，为我们所有的员工提供一个平台
次世代联盟
指导下一代bg网址领导者，让他们与整个公司的同行和经验丰富的专业人士建立联系
家庭帮助家庭
在员工家庭生活的各个阶段建立一个意识、教育和支持员工的社区